Conferències, Destacat, Principal

Xerrada a CTecno

El passat dimarts vaig tenir la oportunitat de fer una xerrada a l’acte de presentació del Baròmetre sobre el Sector Tecnològic a Catalunya 2010.

La Fundació Cercle Tecnològic de Catalunya, creada l’any 2008 per diverses institucions de la societat civil catalana té com a missió el foment del creixement de l’activitat econòmica al voltant de la tecnologia, l’increment del coneixement sobre la tecnologia i les seves potencialitats per part de les empreses, institucions i la ciutadania del nostre país, i el posicionament institucional del món tecnològic català, tant al nostre país com a escala internacional.

Un dels instruments que la Fundació CTecno utilitza per assolir la seva missió és la realització, presentació i difusió del Baròmetre sobre el sector tecnològic a Catalunya 2010. Es tracta d’una anàlisi de les necessitats i dels principals reptes del sector tecnològic de Catalunya des de la perspectiva dels líders d’opinió.

Podeu accedir al Baròmetre aquí.

Les principals conclusions de la meva intervenció, basades en les diferents àrees analitzades al Baròmetre, varen ser les següents:

RRHH:

  - Les persones no són recursos! Comencem a parlar de Factor Humà!

  - Els CEO hem de ser els primers a fomentar la cultura innovadora a les empreses.

  - La curiositat, la observació i la imaginació són claus per la innovació.

R+D+i:

-  La relació entre Universitat i Empresa és com Starwars, dues forces oposades on una és "el lado oscuro"

-  Els centres de recerca són una font d’oportunitat, on persones intel.ligents fan grans descobriments que han de posar-se al mercat.

Legal i polític:

-  Necessitem un marc que fomenti fiscal i burocràticament la creació de noves empreses i polítics que visquin el món real.

Comercial i Mk:

-  Els productes innovadors han de ser globals desde el naixement.

-  El repte a l’innovació no és la creació del producte, sinó portar-ho al mercat.

Financer:

Claus pel finançament:

  - Equip que tingui experiència en un àmbit similar.

  - Producte "aspirina" que es diferencii per l’innovació.

  - Haver demostrat una ruta al mercat.

  - Els diners són per?creixement de vendes?i retorn per inversor.

Sector Tecnològic:

El nostre és un bon sector, emergent, on és fàcil ser global i innovar, perquè tot està per fer. Estem en un dels millors llocs del món i grans oportunitats a l’ecommerce, 2.0 …

Finalment, i com a conclusió val a dir que per molts indicadors, filosofies, dades, etc.. que tinguem, allò que realment importa és l’actitud emprenedora innovadora que les fa possibles.

 

Dijous, 4 Març 2010

Sin comentariosLéelo en: 2'03 min.

Aparicions a mitjans, Premsa digital, Premsa escrita, Principal

Reinventar-se

Aquest és el meu article d’aquesta setmana per El Periódico:

«L’avantprojecte de la llei d’economia sostenible ha generat molta controvèrsia a la xarxa. És comprensible la sensibilitat dels internautes davant la possibilitat de veure vulnerats els seus drets. Però, per un altre costat, tenim les indústries de continguts que lluiten contra la pirateria, o el que ells entenen com a tal. L’avantprojecte de llei és discutible, s’hi pot estar d’acord o no, però hi ha un fet inqüestionable: les noves tecnologies estan evolucionant (o revolucionant) la manera de consumir art, cultura i entreteniment. La tecnologia avança més ràpid que la legislació, i per més que es legisli o creïn subvencions, no serà possible salvar models de negoci obsolets. La protecció mitjançant cànons tampoc serà la solució. Segueixo sense entendre per què el restaurant xinès dels meus pares paga a la SGAE, malgrat que tota la seva música és autòctona.

Ja han estat diversos els emprenedors audaços que han demostrat que nous models de negoci són possibles, que no siguin la venda de DVD i CD. Un exemple el tenim en els fundadors de Red Karaoke, que van visionar que la música es pot videojoguitzar. Sens dubte Guitar Hero o Singstar han suposat un punt d’inflexió en una indústria orientada tradicionalment als jugadors hardcore. Qui m’hauria dit fa uns quants anys que em posaria a cantar i a tocar cançons dels Beatles amb la meva mare.

Altres exemples: Spotify o Yes.fm, que apliquen el concepte de bufet lliure: pagues una quota d’accés, però el consum és lliure. Tots aquests projectes han demostrat que amb perseverança i creativitat es poden trobar models de negoci que compatibilitzin tots els interessos. Això que passa en les indústries dels continguts és aplicable a qualsevol sector. Quan s’intueix que el model deixa de ser sostenible, no el salvarà cap llei, sinó la pròpia reinvenció. A més a més de subvencions del Govern, seria més pragmàtic un marc jurídic i fiscal que afavoreixi la creació de les solucions del demà. Una cosa semblant al que Anglaterra va viure durant la revolució industrial, ja que sens dubte estem davant una nova revolució que suposarà moltes oportunitats per als emprenedors espavilats. Companys, ¡hi ha molt per fer!»

Dimecres, 13 Gener 2010

Sin comentariosLéelo en: 1'53 min.

Aparicions a mitjans, Premsa digital, Premsa escrita

Els Iniesta dels emprenedors

Us deixo la columna que avui he publicat a  ElPeriodico.com:

"De petit volia jugar al Barça i somiava marcar gols al Madrid al Camp Nou. Però el somni aviat es va esvair ja que no era capaç de ser ni suplent del segon equip del col·le. Vaig pensar que era millor dedicar-me a una altra cosa i buscar una altra forma de donar suport al meu equip. El futbol em va ajudar a integrar-me a Catalunya i a aprendre valors: l’autosuperació, el treball en equip o la cultura de l’esforç, que aplico diàriament en la meva professió d’emprenedor.

Tenia com a ídol Maradona, encara que hauria preferit tenir com a referent qualsevol dels del planter que juguen al primer equip, en especial Andrés Iniesta. Són l’exemple dels valors de l’esport i del fet que els no galàctics podem complir els nostres somnis amb esforç.

Igual que el futbol, emprendre és un artciència. Es pot adquirir una base tècnica a les escoles de negocis, però la part artística no hi ha cap escola que l’ensenyi: l’esperit, la passió i altres elements, que són els que conjuguen el Factor X que permeten a algú convertir una idea arriscada en una realitat exitosa. Llavors, ¿com s’aprenen? Si no es pot ensenyar en llibres, probablement es pot encomanar amb el tracte amb altres emprenedors, sens dubte un dels factors que fan que el Silicon Valley sigui el Silicon Valley.

¿Qui són els Iniestes dels emprenedors? Podria ser Steve Jobs, però viu en una realitat difícilment extrapolable a nosaltres. Tenim bons espècimens a nivell local: Eudald Domenech (InOutTV, el reinventor de la televisió), Carlos Muñoz (Vueling) o David Cantoya (creador de Pocoyó). Per fomentar l’emprenedorisme, no només s’han d’imprimir pamflets i crear tallers. S’hauria de donar a conèixer aquests emprenedors i ajudar associacions com Aijec, Iniciador o altres, en què hi ha persones que han sortit de la seva zona de confort per perseguir somnis i que després de molts èxits i fracassos, segueixen al peu del canó.

Andrés Iniesta potser no té, ni vol tenir, el glamur que li permeti protagonitzar un anunci de calçotets (segur que Domenech tampoc), però si de gran no puc ser com l’Andrés, ¡vull ser com l’Eudald!"

Veure la versió impresa

Dimarts, 15 Desembre 2009

Sin comentariosLéelo en: 1'52 min.

Conferències, Principal

Iniciador Granada

Aquest mes he aprofitat per fer uns dies de "vacances", en els què he tingut ocasió d’estar a l’Iniciador de Granada, que tenia lloc a Motril. En l’event, vaig tenir el privilegi de coincidir amb Wences de Domestika.

Vaig compartir amb el públic las meves aventures i desventures com a emprenedor. Vam xerrar i debatre sobre gestió de persones, socis, dificultats… i com no, sobre emprendre en aquestes èpoques de crisi. Sense cap dubte és complicat, però, alguna vegada ha estat fàcil emprendre? quan ha estat senzill vendre? arribar al breakeven?, aconseguir finançament? Pot ser els emprenedors som animals que tenim per hàbitat natural l’incertesa i la crisi. Potser per aquest motiu prefereixo oblidar-me dels premis, entrevistes a la premsa i altres elements que ens poden desorientar i fer-nos oblidar que sempre cal millorar i que queda molt de camí per recòrrer. Quan algú s’apalanca en el seu status quo perd la gana de progrés i autosuperació. (Albert Einstein)
 
Un altre aspecte que vaig destacar a la xerrada és la figura de l’intraemprenedor. Com he comentat alguna vegada, per mi emprendre és convertir una idea en una realitat, assumint un risc, sigui econòmic, social o de qualsevol altre tipus. És important fomentar dins de les empreses la figura de l’intraemprenedor perquè ells són capaços d’accelerar el creixement creant noves línies de negoci, spin offs o similar. De fet, el meu major orgull és veure projectes que s’han gestat internament, i tenir a nois que quan finalitzen el seu horari laboral lluiten per poder treure endavant el seu projecte. Es necessiten intrameprenedors funcionaris, mestres, directius… a tot arreu!

PS: Crec que li estic prenent el pols a això. Hauria d’haver algun programa a la TV a l’estil Arguiñano o Bricomania però en versió emprenedora!
 
Alguns links:
 
http://blog.closemarketing.net/index.php/2009/08/07/resumen-del-iniciador-tropical-de-granada-agosto/
http://www.iniciador.com/2009/08/09/resumen-iniciador-granada-agosto-2009/
http://josiasdelaespada.wordpress.com/2009/08/10/sobre-el-ultimo-iniciador-motril-granada-6-de-agosto/

Dijous, 20 Agost 2009

1 comentarioLéelo en: 1'26 min.

Principal, TV

Vull jugar a la NBA!!

Viatjar, sortir del nostre context habitual i de la nostra zona de comfort és bo per a la nostra salut mental i per ampliar la nostra visió. Conéixer persones amb altres punts de vista i altres cultures ens ajuda a ampliar els nostres horitzons mentals. Per mi, viatjar és un ingredient fonamental per a la innovació i el creixement personal. Per aquest motiu m’agrada denominar-me el CTO de l’empresa (Chief Traveling Officer), encarregat de donar voltes pel món.

La setmana passada vaig estar a Silicon Valley. Crec que si hagués pogut triar un altre lloc per néixer, hagués escollit California. Quan vaig allà em sento com a casa. Solc dir que en el meu país s’em confon amb un extranger fins que començo a parlar i a la Xina em passa just el contrari, em prenen per local fins que el meu accent empordanés em delata. Tot i així a Estats Units, a la gent li dona igual d’on vinguis, ni el que van fer els teus avantpassats. Només importa el que has fet i el que vols fer. (Llegir més …)

Divendres, 7 Agost 2009

Sin comentariosLéelo en: 3'19 min.

Principal

Frases inspiradores

"Sense crisi no hi ha desafiaments, sense desafiaments la vida és una rutina una lenta agonia" (Albert Einstein)

"Create like a God, command like a King and Work like a Slave" @guykawasaki"The Brave may not live forever but the cautious do not live at all" Sir Richard Branson.

 

Dimecres, 5 Agost 2009

Sin comentariosLéelo en: 0'13 min.

Aparicions a mitjans, Premsa digital, Premsa escrita

Referents

Aquesta és la columna que avui he publicat a El Periódico, on reflexiono sobre els referents dels nostres joves en l’actualitat i el paper que juguen els mitjans de comunicació en la seva difusió.

http://www.elperiodico.com/default.asp?idpublicacio_PK=46&idioma=CAT&idnoticia_PK=629967&idseccio_PK=1009

 

Dimecres, 29 Juliol 2009

Sin comentariosLéelo en: 0'13 min.

Principal

Zyncro, el meu nou projecte


Molt aviat a les vostres pantalles… :-)
Dijous, 23 Juliol 2009

2 comentariosLéelo en: 0'01 min.